
2月6日下午,上海百通項管科技有限公司以“線上+線下”聯動形式召開2025年度總結表彰大會。公司董事長王大年,黨委書記、總經理王一鳴等領導班子成員出席現場會議,各業務板塊、事業部及分子公司近700名員工通過云端參會,共同回顧奮斗歷程,表彰先進典型,謀劃發展新篇。
本次大會以"乘勢而上開新局 奮楫揚帆啟新程"為主題,全面總結公司2025年度工作成果,表彰先進集體與個人,并對2026年工作進行系統部署。大會由公司董事、黨委副書記、工會主席、副總經理陳琦主持,在莊嚴的國歌聲中正式開幕。

總經理作年度工作報告

公司董事、黨委書記、總經理王一鳴作2025年度工作報告。報告系統回顧了公司在2025年國家"十四五"規劃收官之年,面對復雜嚴峻的外部形勢,堅持以黨建為引領,以"三重三促"戰略為指引,在鞏固核心業務、開拓新興市場、培育"新質生產力"、筑牢品質安全防線、健全現代企業治理及提升品牌形象等方面取得的扎實成效。報告指出,公司全年綜合產值保持穩定,市場版圖實現多點突破,以數字化、智能化為標志的科技創新成果豐碩,"四個全面管理"縱深推進,高質量發展邁入新階段。
面向2026年"十五五"規劃開局之年,報告緊密圍繞公司戰略部署,系統規劃了年度五大工作重點:強化經營效能:深耕區域市場并拓展新興增長點;加強人才建設:完善培訓體系與績效機制;推進科技賦能:加速AI與數字化成果落地轉化;提升質量管控:爭創政府質量獎與行業品牌標桿;筑牢風控防線:保障企業持續健康發展。
報告強調,要以"科技+人才"雙輪驅動,將戰略藍圖轉化為發展實效。
表彰環節:致敬榜樣力量

大會進入表彰環節,公司黨委委員、副總經理顧超宣讀年度表彰決定。

全體與會人員共同觀看表彰專題視頻《奮進者之歌》,視頻以"開拓、貢獻、創新、管理、守護、奮斗"為主線,生動展現了過去一年公司榮獲的多項榮譽,以及先進集體與個人的突出事跡與卓越風采。

在熱烈的掌聲中,大會為受到表彰的13個先進集體和23人次先進個人代表頒獎。

先進代表劉琪蕓、陳潔、李勝利、袁勍贇、施苗莘先后發言,他們結合自身在市場開拓、效益提升、質量把關、極限攻堅、重大工程服務等一線的實踐,分享了奮斗心得與思考,展現了百通人銳意進取、專業敬業的精神風貌。

董事長作總結講話

公司董事長王大年在總結講話中,代表董事會對獲獎集體與個人表示祝賀,并向全體員工及家屬致以衷心感謝。他在肯定2025年業績的同時,深入分析了浦東引領區發展帶來的新機遇,以及工程咨詢行業科技驅動、加速分化的新挑戰。他指出,面對新形勢,公司必須聚焦"夯根基、強科技、壯經營、重人才、亮品牌"五大關鍵領域協同發力:
? 在夯實根基上:以合伙人平臺設立為契機,完善激勵機制,通過資源、能力、協同多維賦能,構建"價值共創型生態",筑牢集團化發展根基;
? 在科技賦能上:把握人工智能浪潮,做實"技術、產品、市場"三張地圖,推動數字化成果切實轉化為提升項目價值與效益的核心支撐,驅動服務向"價值創造2.0+"升級;
? 在經營拓展上:強化全局協同,復盤深耕現有市場,開拓新興領域與潛在客戶,推動經營工作與黨建、生產、品牌、科技全線聯動,形成全員全程經營體系;
? 在人才培育上:加快構建"創新型、應用型、技能型"復合人才梯隊,通過"內培外引"、搭建梯隊,著力打造懂政策、精業務、善創新的行業領軍人物與青年骨干隊伍;
? 在品牌建設上:以客戶價值為根本,將已有的市場地位、專業實力與社會貢獻,系統轉化為多維品牌影響力,搶占行業發展制高點。
王大年董事長號召全體百通同仁,站在國家"十五五"規劃新起點上,保持戰略定力與發展自信,以"躍馬揚鞭敢爭先"的闖勁和"蹄疾步穩再出發"的韌勁,齊心協力推動公司破浪前行、再攀高峰,共同創造更加美好的未來。
圓滿落幕,新春祝福
大會在昂揚奮進的氛圍中圓滿落幕。新春佳節來臨之際,王大年董事長代表董事會向全體員工及家屬致以誠摯問候,祝愿大家新年快樂、闔家幸福,祝愿百通事業蒸蒸日上、基業長青。

開啟新征程
此次大會既是一次成果的集中展示與先進表彰,更是一次統一思想、凝聚力量的戰略宣貫與征程啟航。全體百通人將以榜樣為引領,以戰略為方向,深刻領會、全面落實大會精神與董事長講話要求,以更加昂揚的斗志、更加務實的作風,奮力譜寫2026年高質量發展嶄新篇章!

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